5.负责协调集团公司项目评审专委会,并出具会议纪要;
6.对接市投促局、市发改委、市国资委等主管部门,完成信息上报等工作。
任职条件
1.本科及以上学历,金融、财务、经济、投资等相关专业;
2.年龄原则上不超过35岁;
3.具有3年及以上相关工作经历;
4.具有岗位职责所必须的财务、投资、管理等专业知识,熟悉投资管理工作全流程;
5.具有良好的沟通协调能力、团队协作能力、计划执行能力;
6.拥有中级及以上专业职称优先。
2.客运管理部:客运服务专员(1人)
岗位职责
1.负责公交品牌建设相关工作,包括线上线下宣传项目的策划执行、创意设计、文案撰写及传播推广等;
2.负责公交客运服务标准建设相关工作,包括标准的制定、标准落地管理,同时根据业务发展需要,进行标准修订;
3.关注行业动态,深入了解公司业务与企业文化,围绕公司品牌传播需求,制定品牌推广策略及方案,并参与具体的执行落地。
任职条件
1.硕士研究生及以上学历,新闻类、市场营销类等相关专业;
2.年龄不超过35周岁;
3.具有较强新闻和公文写作水平,有一定的品牌策划能力;掌握企业声誉风险管理、品牌管理、营销策划和公关关系管理知识;
4.心态积极向上,具有较强的责任心、抗压能力、适应能力和沟通协调能力,团队合作意识强,踏实有拼劲,耐心细致。
备注
仅限应届毕业生投递
3.客运管理部:线网规划专员(2人)
岗位职责
1.参与线网的管理,对线路的新开、调整(含临时调整)、暂停及新增、调整、迁移公交站点等方案进行核定,内部协调等相关事务性工作;
2.跟踪统计本年度营运目标任务的完成情况;
3.参与线网规划的调研、调整、制定,落实线网规划、优化的实施工作;
4.参与制定节假日、重大社会活动、特殊气候、突发事件的应急预案;
5.梳理每月的线路明细,线路新开、调整、暂停等情况并形成相关报表,应急突发事件的处置和信息审核、上报工作;
6.部门文档(公交线路新开、调整的相关请示和批文)的整理、分类、建档以及其他相关材料、公文整理和编写。
任职条件
1.硕士研究生及以上学历,交通运输、交通工程、城乡规划等相关专业,有交通规划或公共交通规划经验者优先;
2.年龄不超过35周岁;
3.熟悉交通规划、公共交通规划、公交线网规划、公交营运服务管理,了解公交行业相关政策法规、技术规范以及前沿技术和行业动态。
备注
仅限应届毕业生投递
4.审计部:审计专员(1人)
岗位职责
1.协助拟定年度审计计划,根据审计计划及分工,开展相关审计工作;
2.协助开展对集团及所属二级公司专项审计、经济责任审计等;
3.开展审计查出问题跟踪审计,定期督促整改、提出整改指导意见,形成跟踪审计报告;
4.协调审计工作开展中与集团相关部门及二级单位间的信息沟通;
5.完成公司及部门领导交办的其他工作。
任职条件
1.本科及以上学历,审计、财务相关专业;
2.具有会计或审计初级及以上职称;
3.掌握内部审计准则及审计程序;
4.具有良好的发现问题能力、书写能力、沟通协调能力,较高的组织管理能力;
5.具有良好的职业道德、严谨的工作作风及强烈的职业责任感。
备注
仅限应届毕业生投递
5.财务部:财务专员(2人)
岗位职责
1.审核各项经济业务单据,对经济业务进行财务监督、财务核算等,及时提供真实可靠的财务信息;
2.按期进行纳税申报,保管财务档案;
3.参与集团财务预决算编制、财务分析等各类财务报表的编制工作和集团融资、资产管理工作;
4.领导交办的其他相关工作。
任职条件
1.本科及以上学历,财务、会计、审计学等相关专业;
2.年龄不超过35周岁;
3.中级及以上职称优先,注册会计师(CPA)优先;
4.熟悉会计准则和财税相关政策,具备会计技能。
备注
仅限应届毕业生投递
6.应届毕业生-储备人才(10人)
岗位职责
负责协助部门开展相关工作
任职条件
1.本科及以上学历;
2.车辆工程类、电气类、自动化类、信息化等相关专业。
备注
仅限应届毕业生投递
二、东星公司
1.综合办公室:合同专员(1人)
岗位职责
1.负责公司合同的日常管理工作,包括合同的合法合规审查、履行监督、档案管理等;
2.负责招标采购的日常管理工作,包括招采文书、招采资质、招采程序的审核、招采档案管理等;
3.实时跟踪公司投资情况等。
任职条件
1.本科及以上学历,法学、经济、投资等相关专业;
2.年龄不超过35岁;
3.熟悉招标釆购相关法律法规及政策,具备招标釆购管理技能。
备注
仅限应届毕业生投递
2.财务管理部:财务专员(1人)
岗位职责
1.负责资金收支及印章管理、对接银行业务及银行账户管理、负责单位贷后资料的整理;
2.领导交办的其他相关工作。
任职条件
1.本科及以上学历,财务、经济、金融等相关专业;
2.年龄35周岁及以下;
3.熟悉会计准则和财税相关政策。
备注
仅限应届毕业生投递
三、运兴公司
1.财务部:财务专员(1人)
岗位职责
1.审核各项经济业务单据,对经济业务进行财务监督、财务核算等,及时提供真实可靠的财务信息;
2.对往来款项进行清理核算,以及财务档案管理工作;
3.负责公司的各种税、费、基金的计算及缴纳;
4.参与财务报表的编制及分析工作。
任职条件
1.本科及以上学历,财务、会计、审计、税务、金融等相关专业;
2.年龄35岁及以下。
备注
仅限应届毕业生投递
四、北星公司
1.综合办公室:合同专员(1人)
岗位职责
负责公司合同管理、日常法律事务联络等工作
任职条件
1.本科及以上学历,法律专业;
2.年龄35岁以下。
备注
仅限应届毕业生投递
2.财务管理部:财务专员(1人)
岗位职责
1.负责银行账户管理、贷款管理,定期检查银行账户的使用情况,银行账户、贷款卡年检工作;
2.负责保管库存现金、各种有价证券、空白支票;
3.正确使用网银支付U盾和支付口令、财务专用章,支付款项的网银上传、填开支票工作;
4.登记现金日记账,按时盘点库存现金,保证现金账面余额与库存余额核对相等;
5.兼职工会出纳。
任职条件
1.本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业;
2.年龄35岁以下;
3.具有财务相关专业知识,初级以上职称优先。
备注
仅限应届毕业生投递
五、新城市公司
1.市场营销部:产品研发专员(1人)
岗位职责
1.负责市场调研,制定产品研发计划;
2.负责新业务拓展,优化设计产品结构,构建产品矩阵;
3.负责资源整合,新品项目设计;
4.负责产品价格政策制定,搭建业务营运体系。
任职条件
1.本科及以上学历,市场营销等相关专业;
2.年龄不超过35岁;
3.具有2年以上产品端项目开发、策划经历,有过新品项目运营经验佳;
4.较强的组织能力、沟通协调能力、责任心强。
2.市场营销部:平台运营专员(1人)
岗位职责
1.负责用户全消费周期的服务工作(产品咨询、购票确认、订单信息、投诉或建议处理,及时反馈客户;
2.负责平台用户增量计划,用户分层管理,做好客户私域运营;
3.负责营销活动执行,主导或协同开发优化平台系统。
任职条件
1.本科及以上学历,市场营销、新媒体等相关专业;
2.年龄不超过35岁;
3.熟悉产品推广、广告优化、活动报名、社交软件等,对推广产品具备较强的判断能力。
3.财务部:财务专员(1人)
岗位职责
1.根据银行结算制度和企业报销制度,审核原始凭证的合法性和准确性,及时办理资金收付工作;
2.及时登记现金日记账和银行日记账,按照资金管理要求做好现金的日常工作;
3.准确编制月度和年度资金使用计划表,做好资金筹划工作;
4.定期按时打印银行回单,并配合会计完成每月度的资金收支对账;
5.做好各类银行账户的开立、变更、年检、注销等账户管理工作;
6.协助部门完成年度预算、决算、审计、财务制度建立等各类财务管理工作;
7.按时按质完成各类对外的数据和资料报送工作。
任职条件
1.本科及以上学历,会计、财务等相关专业,年龄不超过35岁;
2.具有2年以上相关财务或会计工作经历;
3.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通协调和写作能力,系统地学习过财会类课程;
4.为人诚信,有较好的团队合作精神,身体健康,心理素质较好能承受一定压力;
5.持有相关财会和审计类的资格证书。
六、蓉城公司
1.市场经营部:副经理(1人)
岗位职责
1.协助市场经营部经理负责开展网约、租赁业务,对经理负责。
2.根据公司经营层制定的网约车目标着手启动开展网约车业务,依据市场行情拟定网约车阶段性投放经营方案,采用自营、联合经营等方式开展网约车业务。
3.负责搭建网约车经营团队,拟定网约车经营各项制度,定期对网约车业务形成经营分析报告,不断扩大网约车经营规模,实现3年内自营规模达千台。
4.完成领导交办的其他工作。
任职条件
1.本科及以上学历,市场营销类、管理类、经济类等相关专业;
2.年龄不超过35岁,品行端性、无不良记录,热爱所从事的租赁、网约业务;
3.具有3年以上租赁业务、网约业务运营相关工作经验,具备团队管理经验,拥有较强的沟通能力和团队合作精神,
4.具备市场销售、商务拓展能力,能有效沟通和促进团队协作,抗压能力强;
5.熟悉市场分析和调研手段,较强的逻辑思维能力和语言.书面表达能力,具有数据挖掘分析功底,敏锐的数据洞察力;
6.熟悉成都租赁、网约车市场,能准确把握市场行情、出行用户需求者、驾驶员渠道优先;管理团队不低于50人,网约车直接管理车台数不低于500台或代为管理运营台数不低于1000台经验的优先。
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