在市场化创新机制引领下，创新成果加速转化为实实在在的产业活动。国家统计局发布的公报显示，2014年国家新兴产业创投计划累计支持设立213家创业投资企业，资金总规模574亿元，投资了创业企业739家。全年共签订技术合同29.7万项，技术合同成交金额8577亿元，比上年增长14.8。高技术产业、装备制造业增加值比上年分别增长12.3和10.5，增速分别比规模以上工业快4.0和2.2个百分点。
党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》，把深化科技体制改革作为全面深化改革的重要内容,强调要整合科技规划和资源，建立产学研协同创新机制，健全技术创新市场导向机制,促进科技创新与经济社会发展紧密结合。2014年年底召开的中央经济工作会议部署，随着要素的规模驱动力减弱，经济增长将更多依靠人力资本质量和技术进步,逐步增强战略性新兴产业和服务业的支撑作用。将创新驱动上升到国家战略的层面,足见其重要程度。
2.创新正在成为驱动经济发展的新引擎
近年来，创新带来了新的增长点，成为驱动经济发展的新引擎。新产业、新业态、新产品不断涌现，尤其在互联网信息技术的催化融合下，传统行业转型升级，新兴产业不断涌现，焕发出勃勃生机。云计算、物联网、移动互联网、电子商务、互联网金融、在线医疗、网络教育等蓬勃发展快速壮大，对经济增长的支撑作用日益增强。
信息消费发展迅速。在电子商务高速发展的推动下，2014年邮政业务比上年增长35.6，其中快递业务量比上年增长51.9，快递业务收入增长41.9。“宽带中国”战略实施进程加快，2014年互联网普及率达到47.9。2014年，全国网上零售额27898亿元，增长49.7，增速比社会消费品零售总额快37.7个百分点，相当于社会消费品零售总额的10.6。这些新产业、新业态、新产品、新模式尽管规模数量还不足够大，但代表着新兴的增长动力，是中国经济未来的希望。
3.创造新兴产业渐成潮流，潜力可观
据统计，2014年，我国企业获得发明专利授权9.2万件，占国内发明专利授权量的56.4％，表明我国企业的自主创新能力有了明显提高，企业的创新主体地位得到了进一步体现，专利正成为企业谋求发展、参与市场竞争的有力武器。目前，我国科技创新生机勃勃，在3D印刷、电子、绿色能源和医疗保健等领域取得了一系列成果。
同时，用互联网思维和模式改造传统产业、创造新兴产业渐成潮流。例如，生活中常见的空气净化器、路由器、电视等电器，搭载一款智能操作系统后，就能变成智能化家居产品。互联网成为大众创业、万众创新的主要工具，也出现了很多找好“支点”就能撬动全球市场、资金和制造资源的公司。但从总体上看，我国经济发展还存在着较强的要素驱动惯性，制约创新的思想观念和体制机制障碍依然存在，激励创业创新的制度环境和社会氛围尚未充分形成，自主创新能力仍存在不足，特别是在新能源、节能环保、新材料、信息产业等经济社会发展的重点领域，人才缺口还较大。
努力创造市场化创新机制和竞争环境
创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。如果自主创新能力上不去，一味靠技术引进，就永远难以摆脱技术落后的局面。一个没有创新能力的民族，难以屹立于世界先进民族之林。为此，政府和有关部门要多措并举，努力创造市场化创新机制和竞争环境，使创新成为驱动经济发展的强大引擎。
1简政放权，大力营造宽松的创新环境
政府要将客观环境的约束转化为主动战略调整，将外部环境带来的挑战化作机遇，实现创新驱动，推动经济发展提质增效，需要配套措施及观念意识的转变。要鼓励大众创业、万众创新，并指引政府从资金、税收、人才、知识产权、放开管制等方面入手，大力营造良好的政策环境和制度环境。要多采用“普惠制”的支持手段，比如税收政策、后补贴政策、奖励政策、采购政策等，要在保护知识产权、维护公平竞争、改善金融支持、吸引优秀人才等方面下工夫，努力创造市场化创新机制和竞争环境。
2.加大创新投入
要鼓励企业和高校创新合作，产学研一体化科学发展，进一步完善科技创新体制机制，加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，促进科技成果更好地转化为生产力和竞争力。在财税政策方面，要加大投入力度，辅以结构上的调整；传统金融机构以及民间资本的有效进入，也是创新战略必不可少的“活水”。
3.不断提升自主创新能力
要提升我国外向型产业集群的自主创新能力，促进我国产业不断升级，保障经济的可持续发展，可采取如下措施：一是鼓励本土企业间的并购，夯实外向型产业集群自主创新的基础；二是引导本土龙头企业构建国内价值链，培育外向型产业集群自主创新土壤；三是加强知识产权保护，增强外向型产业集群自主创新动力；四是构建创新网络，畅通外向型产业集群企业学习渠道。
4.完善创业的育人环境
要深化教育体制改革，紧密结合市场需求开展教育培训，形成有利于创新人才成长的育人环境，提高人才培养质量，把我国的“人口红利”转化为“人才红利”。要用好用活人才，建立更为灵活的人才管理机制，打通人才流动、使用、发挥作用中的体制机制障碍，最大限度支持和帮助科技人员创新创业。要进一步推进人才政策创新，增强城市对人才的吸引力。继续实施海外高层次人才引进工程、领军人才培养工程和专业技术人才知识更新工程，为经济社会发展提供人才支撑。来源上海证券报)
《优化增长要素点燃创新驱动新引擎》相关参考资料:
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